So bereiten Sie sich auf ein Vorstellungsgespräch vor
Sie haben lange nach einem Job gesucht und es hat sich endlich eine passende Option ergeben, Sie wurden zu einem Vorstellungsgespräch eingeladen. Herzliche Glückwünsche! Jetzt gilt es, sich richtig auf das bevorstehende Meeting vorzubereiten, damit es erfolgreich endet. Wir empfehlen Ihnen, sich mit einigen Tipps zu diesem Thema vertraut zu machen.
Inhalt
Kleidung für das Vorstellungsgespräch
Es überrascht nicht, dass sich viele Frauen Sorgen um Kleidung machen. Es ist besonders wichtig, das richtige auszuwählen. Outfit für ein wichtiges Treffen. Schließlich bildet sich der erste Eindruck von Ihnen. Mit Hilfe von Kleidung können Sie kleine Schönheitsfehler verbergen und gleichzeitig die Vorteile betonen.
Achten Sie darauf, sich im Business-Stil zu kleiden. Davon abgesehen, bleib dabei klassisch Kleidungsstil. Dies bedeutet, dass Sie ein formelles und diskretes Outfit wählen müssen. Das gilt auch für die Farbwahl und die Feinheiten des Schnitts sowie für Farben und Accessoires. Stil sollte auch nicht gewählt werden. beiläufig, ist es oft unangemessen. Diese Regeln gelten für die meisten Jobs. Allerdings gibt es, wie auch anderswo, Ausnahmen. Wenn Sie beispielsweise in das Design einsteigen möchten, wäre ein nicht standardmäßiger Ansatz für Kleidung sogar willkommen.
Versuchen Sie, sich in einem formellen Business-Stil zu kleiden, ohne sich irgendwelche Freiheiten zu nehmen. Möglicherweise können Sie sich nach Erhalt der Stelle weniger streng kleiden, aber es ist besser, dies beim Vorstellungsgespräch nicht zu tun. Ein so strenger Stil macht Sie fit fürs Geschäft und verleiht Ihnen ein respektables Aussehen.
Wenn ein Unternehmen einen einzigen Stil verwendet hat, beispielsweise ein einziges Farbschema, lohnt es sich, diese Farbe in Ihrer Kleidung zu verwenden. Dies unterstreicht Ihre Loyalität und Ihr Bewusstsein für die Richtlinien des Unternehmens. Gleichzeitig sollten Sie nicht die Farben konkurrierender Unternehmen in der Kleidung verwenden.
Wählen Zubehör auch im streng klassischen stil kann man hier mit pastellfarben spielen. Verwenden Sie Rot, um sich selbst mehr Selbstvertrauen zu geben. Dadurch erhalten Sie einen Mehrwert in den Augen des Arbeitgebers.
Business-Make-up
Die wichtigste Regel Geschäfts-Make-up- das ist Mäßigung und Natürlichkeit. Sie sollten nicht wie ein Indianer auf dem Kriegspfad gemalt werden, aber Sie sollten nicht ganz auf Make-up verzichten. Sie müssen einen frischen, gepflegten Look kreieren. Außerdem macht eine Person, die sich um ihr Äußeres kümmert, immer einen guten Eindruck.
Es ist angebracht, die Lippen in Kombination mit einem Business-Kleidungsstil zu betonen. Make-up wie dieses verleiht Ihnen das Aussehen einer selbstbewussten Frau, die für eine schnelle Beförderung bereit ist. Für einen Hauch von Romantik verwenden Sie Pastellfarben in Ihrem Make-up.
- Beginnen Sie mit dem Auftragen der Foundation auf Ihr Gesicht. Vermeiden Sie eine dicke Schicht, damit sich Ihr Gesicht bei grellem Licht im Büro nicht in eine Maske verwandelt.
- Für ein mattes Finish mit transparentem, losem Puder über das Gesicht streichen.
- Berühren Sie die Wangenknochen leicht mit Rouge mit einem speziellen Pinsel.
- An Schläfen, Kinn und Wangen mit Bronzer ein sanftes Highlight setzen.
- Forme deine Brauen mit einem farblosen Gel.
- Lidschatten in beruhigenden Nuancen auf die Augenlider auftragen. Tragen Sie den Eyeliner mit einem braunen oder grauen Stift auf und schattieren Sie den Rand. Bedecken Sie Ihre Wimpern mit Mascara in derselben Farbe wie der Eyeliner.
- Tragen Sie einen feuchtigkeitsspendenden Lippenstift mit cremiger Textur auf Ihre Lippen auf.
So bereiten Sie sich auf ein Vorstellungsgespräch vor
Versuchen Sie zunächst, so viele Informationen wie möglich über das Unternehmen zu sammeln. Dies wird Ihnen helfen, sich im Interview besser zurechtzufinden und sich besser zu fühlen. Bereiten Sie dann eine Kurzgeschichte über sich selbst aus der Perspektive Ihrer zukünftigen Position vor. In diesem Fall sind die erhaltenen Informationen über das Unternehmen hilfreich.
Seien Sie auf mögliche Fragen zu Ihrem bisherigen beruflichen Werdegang vorbereitet. Der Arbeitgeber ist oft an Ihrem Handeln in einer bestimmten Situation interessiert. Aber reden Sie nicht zu lange über jeden Moment, verbringen Sie nicht mehr als drei Minuten mit jeder Antwort.
Stellen Sie sicher, dass Sie eine Liste mit Fragen erstellen, die Sie dem Recruiter stellen werden. Erkundigen Sie sich nach den Aufgabengebieten, nach den Besonderheiten der Bewerbung, ob es eine Probezeit gibt, wie hoch das Gehalt sein wird, ob es ein Sozialpaket gibt und was es beinhaltet, ob Arbeit an Feiertagen und Wochenenden bezahlt wird . Schreiben Sie sich das alles auf, damit Sie im entscheidenden Moment nichts verpassen.
Bereiten Sie Ihre Dokumente vor. Die Liste der notwendigen Unterlagen sollte besser vorab telefonisch geklärt werden.
